2019年07月29日訊：為有效推進醫藥衛生體制改革向縱深發展，切實加強村衛生室陣地建設，穩定鄉村醫生隊伍，提高業務素質，規范醫療衛生服務行為，促進人才、技術、信息、管理等醫療衛生資源統籌配置，提升村衛生室醫療服務能力和運行效率，保障農村居民獲得基本公共衛生和基本醫療服務。經縣政府研究決定，擬面向社會公開招聘村醫50名。現將有關事宜公告如下。

　　一、招聘方式及原則

　　1、本次為統一招聘，采取筆試和面試相結合的方法進行;

　　2、堅持民主、公開、競爭、擇優的原則。

　　二、招聘崗位及條件

　　應聘人員應具備以下基本條件：

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、年齡男性在50周歲及以下(1969年7月1日及以后出生)，女性在45周歲及以下(1974年7月1日及以后出生)。

　　3、具有中專及以上學歷，同時具備醫生執業資格證書。

　　4、遵守憲法和法律、具有良好的品行和職業道德;

　　5、適應崗位的身體條件;

　　6、熱愛基層醫療衛生事業;

　　7、下列人員不具備報考資格：受過紀律處分期限未滿的，正接受調查的;曾因犯罪受過刑事處罰的和司法機關正立案偵查的;曾經開除公職的;法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其它情形人員。

　　三、招聘程序

　　(一)報名時間：2019年7月27日-2019年8月5日上午8：30-12：00，下午14：30-17：30(含公休日)

　　地點：阜平縣人力資源和社會保障局418房間，咨詢電話：0312-7225262。

　　報名采取現場報名的方法，每人限報一個崗位。

　　現場報名審核由衛健局負責。報考人員所提供材料必須真實,如有弄虛作假行為，一經查實，將取消聘用資格。

　　報名時需帶畢業證、報到證、身份證、執業資格等相關證明原件及復印件,近期小2寸彩色免冠照片1張和電子版。填寫《阜平縣公開招聘工作人員報名表》，本次報名不收取費用。

　　(二)筆試：

　　由招聘領導小組統一組織進行,請有關專家命題。

　　1、筆試內容:公共基礎知識和醫學基礎知識。

　　2、兩科合并一張試卷，滿分100分。題型全部為客觀題，考生在答題卡上答題(在試卷上答題無效)，考試結束后通過機讀形式登統。

　　3、考生必須同時持二代身份證(或臨時身份證)和準考證進入考場參加筆試(無準考證不準入場，無身份證的可先入場考試，待結束后到考點辦進行拍照登記審查核實)。

　　4、考試時間、地點另行通知，以準考證為準。

　　5、筆試設最低合格分數線，為參加本次招聘考試所有考生平均得分的60%，低于最低分數線的取消后續資格。

　　(三)面試

　　1、按招聘崗位1:2的比例，依據筆試成績從高到低順序分崗位確定進入面試人員，比例內末尾成績并列者全部進入面試。達不到1:2的崗位達到最低分數線的全部進入面試

　　2、面試時間、地點詳見《面試通知單》

　　3、面試采取結構化面談形式，每名應聘者面試時間為10分鐘，回答3道題。記分方法采用體操打分法，即去掉一個最高分和最低分其余5名評委的平均分為有效得分，滿分為100分，面試成績低于60分的取消聘用資格。面試時，考生只準報抽簽序號，不得報姓名，否則視為違紀并取消后續資格。面試過程全程監控錄像。

　　(四)成績合成方法

　　綜合成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。

　　(五)體檢

　　依據個人綜合成績由高到底的順序，按照各崗位數量按1:1的比例等額確定進入體檢程序人員。考生成績出現并列時，按以下順序確定進入體檢人員：學歷較高者、職稱較高者、年齡較低者。體檢標準參照現行的《公務員招錄通用體檢標準(試行)》執行，體檢費用自理，并由考生直接交體檢機構;初次體檢不合格者允許復檢一次，復檢仍不合格者，取消應聘資格。

　　(六)考核

　　由招聘工作領導小組辦公室對體檢合格人員的思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等進行考察，作出合格與否的結論。考核時，應聘人員須提供本人檔案及符合報名條件的相關證明材料原件和復印件，在接到通知15日內不能提供者則視為自動棄權。

　　(七)公示

　　招聘工作領導小組辦公室依據考試成績及體檢、考核結果確定擬聘人員名單，并在招聘單位辦公地及政府前門進行公示,公示期為7個工作日。

　　在體檢、考核環節不合格或在此期間本人自愿放棄的及在公示期間有人舉報，經核實不符合應聘條件的，取消聘用資格。由此而空出的崗位，分崗位按總成績由高到低依次遞補。出現并列時，優先遞補的順序依照優先進行體檢的順序進行。

　　招聘過程中如遇其他特殊情況，由縣招聘領導小組研究決定。

　　四、聘用及待遇

　　聘用通知發出之日起二十日內聘用人員要與所在鄉鎮衛生院簽訂勞動合同。由于個人原因未在規定期限(二十天內)內簽訂勞動合同的，取消錄用資格。

　　實行試用期制度，初次就業人員試用期為12個月，其他人員試用期為6個月，試用期一并計算在合同期限內。試用期滿考核不合格的，解除聘用，合格的予以正式聘用。聘期期限(服務期限)為5年，期滿后，依據雙向選擇原則，確定是否續約。

　　工資參照鄉鎮衛生院同等條件的在職人員工資執行(享受城鎮職工基本醫療保險，生育保險)。

　　五、其他相關事宜

　　招聘工作工作紀律和其他未盡事宜按照招聘實施方案有關要求執行。

　　監督咨詢電話：

　　阜平縣人社局：0312-7225262

　　阜平縣衛健局：0312-7221449

　　阜平縣人力資源和社會保障局

　　2019年7月24日

來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網